Przejdź do głównej zawartości
Do strony głównej Knowit

STANOWISKO

SOFTWARE DEVELOPMENT & ARCHITECTURE

Project Manager

ŁÓDŹ

WARSZAWA

Udostępnij przez email

Knowit to wiodąca skandynawska firma konsultingowa IT, która wspiera swoich klientów w osiąganiu celów biznesowych poprzez zaawansowane rozwiązania technologiczne. Zatrudniając ponad 4500 profesjonalistów w różnych obszarach biznesowych, specjalizujemy się w tworzeniu oprogramowania, doradztwie IT i transformacji cyfrowej, a wszystko to z myślą o tworzeniu zrównoważonej przyszłości. Knowit jest notowana na giełdzie w Sztokholmie i działa w 21 krajach, dostarczając nowoczesne rozwiązania i wyjątkową obsługę klienta.

Projekt

Dla klienta z branży celnej poszukujemy osoby na stanowisko Project Managera. Osoba na tym stanowisku:

  • Skutecznie i efektywnie zarządza projektem w pełnym jego cyklu życia i zakresie;
  • Ustanawia i zarządza mechanizmami kontroli projektu, aby zapewnić realizację kamieni milowych oraz dostarczenie produktów projektu na czas, w założonym zakresie i zgodnie z celami biznesowymi;
  • Zapewnia i kontroluje jakość rezultatów projektu;
  • Identyfikuje, śledzi, monitoruje i komunikuje problemy związane z projektem, zmiany zakresu, odchylenia i ryzyka, które mogą pojawić się podczas realizacji projektu;
  • Współpracuje z Komitetem Sterującym Projektu i innymi kluczowymi interesariuszami;
  • Przydziela i kontroluje zadania, autoryzuje pakiety prac, równoważy priorytety i obciążenie zespołu, motywuje członków zespołu projektowego;
  • Planuje i kontroluje procesy dostarczania produktów projektowych;
  • Zarządza skuteczną komunikacją wewnątrz projektu oraz z otoczeniem zewnętrznym projektu;
  • Tworzy produkty zarządzania projektami (takie jak plany, rejestry, harmonogramy), definiuje odpowiedzialności stron zaangażowanych w projekt;
  • Przygotowuje i prezentuje ustne i pisemne raporty techniczne oraz prezentacje projektowe;
  • Organizuje i prowadzi spotkania projektowe.

Kandydat, którego szukamy:

  • Posiada doświadczenie w prowadzeniu co najmniej jednego średniego lub dużego projektu IT jako kierownik projektu;
  • Posiada wiedzę i doświadczenie w stosowaniu metodyk i metod zarządzania projektami;
  • Posiada wiedzę i doświadczenie w stosowaniu metodyk zwinnych (Agile);
  • Posiada dogłębną znajomość IT oraz jego zastosowania do realizacji potrzeb biznesowych;
  • Zna aktualne technologie i trendy istotne dla projektu oraz odpowiednich Kontraktów Szczegółowych;
  • Wykazuje doskonałe umiejętności komunikacyjne, w tym zdolność do tworzenia wysokiej jakości materiałów pisemnych i prezentacji dla różnych odbiorców;
  • Łatwo dostosowuje się do zmieniającego się otoczenia, potrafi efektywnie działać w różnych sytuacjach, poszukuje usprawnień i proaktywnie dąży do ich wdrożenia;
  • Posiada silne umiejętności rozwiązywania problemów;
  • Wykazuje silne umiejętności przywódcze;
  • Posiada umiejętność efektywnej współpracy z kolegami, menedżerami i dostawcami;
  • Posiada doświadczenie w organizacji pracy w zespołach Scrumowych;
  • Posiada doświadczenie w zarządzaniu pracą zespołu z wykorzystaniem Azure DevOps;
  • Zorientowany na klienta, posiada doświadczenie we współpracy i zarządzaniu interesariuszami biznesowymi;
  • Posiada doświadczenie w projektach wdrażających systemy zarządzania ontologią/taksonomią;
  • Posiada doświadczenie w projektach rozwoju rozwiązań opartych o SharePoint;
  • Posiada doświadczenie w projektach integracji danych.

Wymagania:

  • Minimum 5 lat doświadczenia w branży IT, w tym 3 lata na projekcie o podobnym profilu;
  • Język angielski na poziomie C1 (potwierdzony certyfikatem);
  • Wykształcenie wyższe (magister) na kierunku informatycznym lub pokrewnym;
  • Praca z biura klienta w Warszawie;
  • Co najmniej jedna z poniższych certyfikacji:
    • PRINCE2 Practitioner lub Project Management Professional (PMP);
    • PM² Agile;
    • równoważny certyfikat uznawany na poziomie międzynarodowym.

Co oferujemy:

  • Kontrakt B2B;
  • Elastyczne godziny pracy – możesz zaczynać dzień między 7:00 a 10:00;
  • Kultura organizacyjna oparta na dzieleniu się wiedzą i feedbacku;
  • Możliwość rozwoju umiejętności – szkolenia językowe, techniczne, z zakresu umiejętności miękkich, dofinansowanie do certyfikacji, udział w konferencjach na preferencyjnych warunkach;
  • Możliwość korzystania z benefitów na preferencyjnych warunkach;
  • Niezbędny sprzęt do współpracy.

Powiązane oferty